九州酷游·(中国)官方网站最新员工工服及劳保用品规定3.2劳动保护用品的发放，须依据工作性质和劳动条件，对不同工种、不同劳动条件，发放不同的劳动保护用品。劳动保护用品是为劳动者提供保护的必要物质条件，凡上岗操作的员工必须配备有防护用品，并按规定穿戴用品，劳动保护用品不得移作他用或领而不用。

　　3.3劳动保护用品不是生活福利待遇，应按规定标准以实物形式发放给职工，不得以币代物发放，更不得以发放劳动保护用品的名义发放物资。

　　3.5工衣管理为柜组负责制（大店为柜组主管、小店为食品安全兼资材主管）。即按柜组人员的数量一次配置工服，入、离职员工工衣在柜组内进行二次领用周转。

　　6.1员工入司后可向柜组负责人领取工服及劳保用品，门店员工工裤领用一律以柜组或课室领用，指定专人持填写完好的《领料单》（由经办人和主管签字由人事课签字确认）向资材课领用。

　　6.2所有工服及劳保用品统一由柜组负责人负责管理，员工离职时，柜组负责人需在离职申批表中批注工服应交几件，实收几件，未交回者将从工资中扣除工服成本费。资材课方可在离职表上签字。

　　6.3员工在工作期间公司为其提供免费的服装及劳保用品应由个人保管，若员工办理离职手续应将工服清洗干净交回各部门。否则，将从工资中扣除工服费。

　　3.6促销员工衣印有美特好标识的为租赁使用，工裤为自行购置。3.7如各部门架构发生调整变化，需柜组于架构调整之日起三个工作日内，持新架构审批表，在门店资材课办理员工领用工衣数量调整表备案。

　　4、劳保分类4.1劳保服装的种类：红工衣、蓝色牛仔裤、生鲜白工服、围裙、套袖、帽子、灰马夹、红马夹、四季马夹、蓝色工服、防寒服、防损西服套装、衬衣、短袖衬衣、黑围裙、黑工裤、劳动工作服、领带、物流夹克、物流夹克（大褂）、物流短袖夹克、物流反光马甲、消防反光马甲

　　绝缘棉鞋、白色雨鞋、黑色雨鞋九州酷游、口罩、手套（一次性手套、线手套、电焊手套、胶皮手套、帆布手套、棉手套、PVC牛筋手套、）、毛巾九州酷游、雨披、雨鞋、洗衣粉、火碱、手指套、安全帽、安全带、安全网、安全绳子、加厚口罩、分体式雨衣、纯毛巾、纤维毛巾、一次性毛巾、双层收银款包、防盗封包等

　　提高服务质量，为顾客创造整洁的购物环境，使顾客在购物时感受到“休闲、时尚、新鲜、超值”的购物氛围是我们始终追求的目标，为使员工在工作中合理使用劳动保护用品，更好的为顾客提供优质服务，保证员工在工作（生产）过程中的安全与身体健康，使劳动保护用品发放标准化九州酷游、制度化。根据《劳动法》和省市有关职工劳动保护的政策规定，本着安全、经济、实用、合理发放的原则，结合我司工作的具体情况特制定员工工服及劳保用品管理规定。