九州酷游·(中国)官方网站劳保服(工作服)管理规定第九条 劳保服的发放范围为与公司签订劳动合同的员工，每人春秋装两套、夏装两套、冬装两套，使用时间三年。

　　第一条 公司依法为员工提供符合国家标准的劳保服装，并监督教育员工按照规则使用，从而提高公司劳动安全卫生水平，保障员工身体健康。特对劳保服的制作、领用、发放、着装制定本规定。

　　第四条 供应三部负责劳保服的采购，安全部负责劳保服的验收和发放登记，物资部负责劳保服入库、保管和发放。

　　第十一条 安全部以各车间、各部门为单位九州酷游·(中国)官方网站，开具劳保服的领料单，车间部门凭领料单到物资管理部领取劳保服并按统计的尺码发放到员工。

　　第十八条各车间部门督促、教育本单位员工正确穿戴劳保服，并进行检查。凡不按规定穿戴劳保服上班的，车间部门按本单位规定从效益工资中进行处罚，若车间部门未查处经安全部或其他职能部门查出扣车间正职和安全员各30元/人·次。

　　第十九条安全部负责组织劳保服使用情况专项检查，每月至少一次。当班调度在巡检时应对劳保服的穿戴进行检查。凡不按规定穿戴劳保服上班的，经查出扣本人30元/次。

　　第十四条安全部要严格控制劳保服的使用时间，按规定核发。对于新来员工，相关车间部门将人员名单及尺码报安全部，安全部经核实后，开具劳保服领料单。

　　第十六条 劳保服每三年更新一次。若不到劳保服发放年限因自身原因丢失或损坏，应向公司缴纳相关费用后，向所在车间、部门申报，经安全部核实后给予补发九州酷游·(中国)官方网站。

　　1、自劳保服发放之日起，工作不满半年Baidu Nhomakorabea，辞职时收取劳保服100%费用，被辞退时收取劳保服80%费用；

　　2、自劳保服发放之日起，工作满半年以上一年以下者，辞职时收取劳保服80%费用九州酷游·(中国)官方网站，被辞退时收取劳保服50%费用；

　　3、自劳保服发放之日起，工作满一年以上两年以下者，辞职时收取劳保服50%费用，被辞退时收取劳保服30%费用；